事業案内

MCサポート株式会社では、5つの事業【コンサルティング(メンタル・キャリア)事業、助成金制度のキャリアコンサルティング支援事業、カウンセリング事業、講師・カウンセラー斡旋事業、支援者スキルアップ事業】を展開しております。
【申込み方法】
 ①お問い合わせフォームにご依頼内容(簡単で結構です)を入力
 ②送信をしてください。
 ③弊社より詳細打合せのご連絡をいたします。(日程調整など詳細を打合せの上実施)
【講師依頼】
 雑誌やメディア・講師依頼はfujishiro_atsuko@yahoo.co.jpまでお気軽にご連絡ください。

 

支援者スキルアップ事業

プロの方々(なりたい方)の学びの場の提供を行います。
スーパーバイズ制度ございます。
資質向上に役立つ研修・講座・勉強会など様々なテーマで開催しております。

⇒次のような方にお勧めします。

  • キャリアコンサルタント・カウンセラーの資格をお持ちの方
  • 資格取得のためにもっとトレーニングしたい…
  • 資格は取ったけど実務経験が少ない…
  • 資格は取ったけど、どう活かしたら良いか分からない…
  • マンネリ化したスキルを見直したい…
  • もっとスキルアップしたい…

 

コンサルティング(メンタル・キャリア)事業

★人事および安全衛生担当者支援

メンタルヘルス・モチベーション維持・早期離職者防止など様々な悩みへの対応策を支援します。

★キャリア支援

企業内で従業員に対するキャリア形成の体制づくりをお手伝いいたします。

★就職支援

自分自身で考え選択できるように支援いたします。対象者にあわせた各種のトレーニングも承ります。
(自己理解・企業理解・面接対策・自己PR・ビジネスマナーなど)

★人間力育成支援

 

⇒次のような方にお勧めします

  • メンタル不調者の対応に苦慮している…
  • 社員のモチベーションを維持したいがどこから手を付けよう…
  • いろいろ研修実施してきたが今一つ社員に浸透していない…

 

助成金制度のキャリアコンサルティング支援事業

キャリアコンサルタント(国家資格)及びキャリアコンサルタント技能士(1・2級)のプロが責任をもって対応いたします。

★人材開発支援助成金

厚生労働省のホームページ「人材開発支援助成金」をご参考ください。

★キャリアアップ助成金

厚生労働省のホームページ「キャリアアップ助成金」をご参考ください。

★セルフ・キャリアドック制度

 

お気軽にお問い合わせください。

⇒次のような方にお勧めします

  • 信頼できるキャリアコンサルタントを探している
  • キャリアコンサルタントを複数(数名)探したい
  • 税理士・社労士の方で、大切な顧客に対応してくれる質の高いキャリアコンサルタントを探している
  • 自社で助成金申請時のキャリアコンサルティングをして欲しい

 

カウンセリング事業

★個別カウンセリング(zoom対応可能)

心理カウンセリング・コーチング・キャリアコンサルタントいずれも承ります。
(人間関係・職場の悩み・就職活動における悩み・ペットロスなどメンタル・キャリア問わず個々で抱える様々な悩みに対応いたします。)

★グループカウンセリング

グループカウンセリング・事例検討・中間管理職の仲間同士などオススメです。

★出張カウンセリング

御社に直接お伺いし、カウンセリングを行います。
実施方法・カウンセリングの場所など事前のお打ち合わせを行ったうえで実施いたします。
*個人宅への出張は承っておりません。

*実施の詳細(日時・料金・場所)はお問い合わせください。

⇒次のような方にお勧めします

  • 会社がなんだかつまらない…
  • いつもいっぱいいっぱいでゆっくりできない…
  • 職場の人間関係で苦しんでいる…
  • 部下育成どうしよう…
  • 職業選択ができない…
  • 自己PRが書けない…

 

講師・カウンセラー斡旋事業

ご要望にマッチした研修をご提案、その道の専門家・プロが対応いたします。
講義形式からグループワークやゲームを取り入れた研修など事前のお打ち合わせを行ったうえで実施いたします。お気軽にお問い合わせください。

★メンタルヘルス研修(一般社員・管理職向け)

★新人研修

★中間管理職研修(リーダー研修)

★従業員のモチベーション維持研修

★ハラスメント研修
(セクシャルハラスメント・パワーハラスメント)

★傾聴研修(一般社員・管理職向け)

★コミュニケーション研修(一般社員・管理職向け)

★接遇(マナー・モラル)研修

★評価研修

★クレーム対応研修

★その他各種研修

 

*研修についてのカリキュラム・内容などの詳細は別途相談

⇒次のような方にお勧めします

  • 社員の相談体制を考えている…
  • どのような研修を行えば有効かわからない…
  • 現場に即した研修がしたい…